반응형 분류 전체보기583 프라임에셋에서 말하는 밸류체인이란? 밸류체인(Value Chain : 가치사슬) 고객에게 가치를 제공함에 있어 부가가치 창출에 직-간접적으로 관련된 일련의 활동과 기능, 그리고 프로세스의 연계를 의미합니다. 즉 가치가 어떻게, 어디에서 결정되는지를 분석하여 가치활동 각 단계에서 부가가치의 창출과 관련된 핵심활동이 무엇인지 규명하고, 핵심활동들의 강점-약점 및 차별화 요인을 분석하여 경쟁 우위의 포지션을 구축하는 것입니다. 우리가 지속적인 성장을 이룰 수 있었던 근본적인 이유는 기회의 균등성이라는 밸류체인을 공동체의 규범으로 적용하여, 개별 FC의 성장의지를 단위조직의 성장동인으로 변화시킬 수 있었기 때문입니다. 우리 회사 밸류체인의 핵심가치인 기회의 균등성이란, 모든 FC가 개인 영업의 한계를 넘어서 최고의 영업관리자인 본부장으로 성장할 .. 2015. 3. 9. 프라임에셋 입사설명자료입니다.~2015/2 프라임에셋에 대해 궁금하신분이거나 fp이직을 고민하고 계신다면 시장에대한 전체적인 이해는 물론 선택의 판단 기준을 마련하는데 많은 도움이 되리라 생각듭니다. 프라임에셋에 대한 회사소개, 보험시장에 대한 고찰, 프라임에셋의 경쟁력 등등 좋은정보를 접하실수 있는 기회라 생각되는군요 프레지로 재미있게 꾸며졌으며 가벼운마음으로 쭉~~ 훌어보셔도 좋겠네요~~ 용량 큰 관계로 링크를 겁니다~ https://docs.google.com/file/d/0BysCn2VzMADBMVBRR2hRcXV4Qm8/edit?usp=docslist_api 2015. 3. 4. 프라임에셋 지점별 위치도 현황(사업단 이외 위주) 프라임에셋에서는 일명 외곽지점이라 불리는 지점들로서 사업단이 있는 지역 중에서는 해당 지점만의 색깔을 만들고자하는 지점이나, 사업단에 자리가 부족하여 만들어진 지점들이며, 사업단과 거리가 다소 있는 지역에서는 해당 지역 중심으로 지점의 형태로 운영되고 있습니다. 그래도 지점수 대단하죠~~~!!!ㅋㅋㅋ 2015. 3. 3. 프라임에셋 홍보동영상 2-행복 프라임에셋 홍보 동영상 두번째 이야기로 행복을 주제로 하고 있습니다. 2015. 3. 3. 프라임에셋 홍보동영상 1-선택 프라임에셋 홍보용 동영상으로 첫번째로 선택을 주제로 하고 있습니다. 2015. 3. 3. 프라임에셋 본사 및 사업단 위치도 모음 다음은 각 지역별로 위치한 사업단의 위치와 연락처입니다.. 각 지역별 거점으로 활용할 수 있으며 원거리에서도 관리를 통한 수익모델을 창출할 수 있다는 장점의 기본 요소가 바로 사업단의 역할 중 하나가 되고 있습니다. 2015. 3. 3. 프라임에셋 각 본부별 위치도 프라임에셋 내 각 영업본부가 위치한 곳의 개괄적인 위치입니다. 프라임에셋에서는 어느본부냐도 중요하겠지만.. 누구와 함께하느냐도 상당히 중요한 요소가 되고 있습니다. 저도 올해 목표를 처음으로 본부장에 두고 2015년 한해를 시작 하였습니다.... 가급적 200본부가 넘어가기 전에 꼭 본부장이 되고 싶네요....ㅎㅎㅎ^^ 2015. 3. 3. 프라임에셋 회사소개 브로셔입니다(2013년 기준) 프라임에셋 회사소개 브로셔 자료입니다.. 2013년 기준으로 기본적인 내용은 크게 변함이 없으며 데이터를 활용한 자료부분만 과거의 자료일 뿐 나머지는 그대로 보셔도 좋을 듯 합니다... 파일의 용량관계로 압축하여 올립니다. 2015. 3. 3. 프라임에셋 이윤대표(CEO)의 경영에 대한 메세지 우리시대 대부분의 사람들은 스스로의 행복을 추구하기 위하여 일을 합니다. 그리고 이 세상에는 행복을 추구하는 많은 방식이 있습니다. 저는 우리 회사가 행복을 추구하는 많은 방식중의 하나가 되기를 소망합니다. 우리 회사의 FC로부터 영업본부장, 스텝에 이르기까지 모든 구성원들은 각자의 행복을 추구하기 위하여 오늘 이 자리에 있습니다. 이 곳에서 우리가 행복을 추구하는 방식은 단 한가지, 바로 고객에 대한 열정입니다. 열정은 ‘경험’이고 ‘태도’이며 ‘생활습관’인 동시에 ‘나’를 표현하는 수단입니다. 우리 회사에서의 열정은 명사가 아닙니다. 우리의 열정은 위험으로부터 고객을 보호하며, 고객의 삶의 질을 향상시키고, 고객의 자산관리에서 분명한 성과개선을 이루어 내는 동사입니다. 그리고 우리의 열정은 우리 자신.. 2015. 3. 3. 프라임에셋 조직도(2014년 기준) 프라임에셋 조직도입니다. 입사당시만해도... 5~6개 사업단이 전부였는데... 놀라운 발전이군요..^^ 2015. 3. 3. 프라임에셋 미션과 비전 MISSION To help our clients create such high levels of economic value that together we set new standards of private asset management. 우리의 고객이 높은 수준의 경제적 가치를 창출할 수 있도록 도움으로써 우리가 개인 자산 관리의 새로운 기준을 정립하는 것 VISION Springboard to Opportunity 기회를 향한 도약대 2015. 3. 3. 프라임에셋 연혁(~2013년) 2013 전주사업단 설립 일산사업단 설립 춘천사업단 설립 생·손보 영수보험료 4,245억 원, 자보 납입보험료 1,201억 원 달성 메리츠화재 FY'12 Agency Annual Awards 금상 동부화재 Dongbu Honors club 우수 GA상 기타 다수 보험사의 업적상 수상 2012 인천사업단 설립 수원사업단 설립 생·손보 영수보험료 3,100억 원, 자보 납입보험료 1,070억 원 달성 메리츠화재 FY'11 Annual Awards Agency 은상 한화생명 FY'12 AM 연도대상 기타 다수 보험사의 업적상 수상 2011 강서사업단 설립 울산사업단 설립 광주사업단 설립 대구사업단 설립 생·손보 영수보험료 2,070억 원, 자보 납입보험료 970억 원 달성 롯데손해 FY'10 연도대상 GA 특.. 2015. 3. 3. 프라임에셋 기업정보 개요 프라임에셋은 최고의 GA입니다 보험상품 에이전시가 아닌 종합적인 금융기관으로서의 역할 급변하는 자본시장의 변화 속에서 고객에 대한 가치창조는 기존의 금융상품 판매방식으로는 지속될 수 없습니다. 우리는 기존의 GA가 수행하던 보험상품 에이전시의 역할이 아니라, 종합적인 금융상품을 판매, 관리하는 금융기관으로서의 역할을 수행하고자 합니다.2013년 5,410억원의 거수보험료를 달성한 프라임에셋은 자본시장이 요구하는 변화의 틀을 가장 먼저 수용하여, 현재 공급자 중심으로 되어있는 금융시장의 패러다임을 소비자 중심으로 변화시키겠습니다. 프라임에셋의 강력한 경쟁력은 공동체에 대한 몰입과 고객에 대한 열정입니다. 프라임에셋의 구성원은 가족으로서의 공동체를 이루고 있습니다. 이것은 공동체에 충실한 우리 회사의 문화를.. 2015. 3. 3. 이전 1 ··· 36 37 38 39 다음 반응형
